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indivHR

IT Recruiter (Freelance, Remote)

Bei uns gelistet als »IT Recruiter«

100 % Remote (AT)österreichweitVollzeitDeutschAnstellung (österr. Unternehmen)

Jahresbrutto · Vollzeit

€ 51.521 – 64.981

Vergleichswert — nicht vom Unternehmen

Dieses Inserat nennt kein Gehalt. Die Spanne unten ist ein Vergleichswert: was vergleichbare Angestelltenstellen in Österreich laut Verdienststrukturerhebung der Statistik Austria zahlen, erhoben unter Angestellten in Unternehmen mit zehn und mehr Beschäftigten. Sie ist keine Angabe dieses Unternehmens und kein Angebot — was die Stelle wirklich zahlt, sagt nur das Unternehmen selbst. Vergleichswert: Techniker:innen und gleichrangige nichttechnische Berufe (ÖISCO-08 3), ohne Senioritätsangabe · VSE 2022, fortgeschr. 2025 · keine Angabe des Unternehmens Gehaltstabelle ansehen ↗Wie der Vergleichswert entsteht →

Über die Stelle

Deine Aufgaben

Eigenständige Suche nach passenden IT-Kandidatinnen und -Kandidaten für unsere Suchmandate

Entwicklung und Optimierung von Suchstrategien (Boolean, X-Ray Search, Semantic Search etc.)

Active Sourcing mit Hilfe moderner Recruiting- und Recherche-Tools

Individuelle Erstansprache potenzieller Kandidatinnen und Kandidaten

Durchführung von virtuellen Erstinterviews zur fachlichen und persönlichen Vorauswahl

Einschätzung der Passung auf Basis des Anforderungsprofils und Erstellung strukturierter Interviewnotizen

Vorstellung geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten an das Recruiting-Team

Dokumentation der Aktivitäten in unserem ATS und Sourcing Tool

Enge Abstimmung mit dem Recruiting-Team zu Suchstrategie, Zielprofilen und Suchfortschritt

Das bringst Du mit

Mindestens 3 Jahre nachweisbare Erfahrung im IT-Recruiting einschließlich Active Sourcing (zwingend)

Erfahrung in der Ansprache von IT-Fach- und Führungskräften

Erfahrung in der Durchführung strukturierter virtueller Interviews

Fähigkeit, Kandidaten fachlich und persönlich sicher einzuschätzen und ihre Passung nachvollziehbar zu bewerten

Sehr gutes technisches Verständnis und Gespür für IT-Rollen und Tech-Stacks

Sicherer Umgang mit modernen Sourcing-Techniken

Erfahrung mit Boolean Search und X-Ray Search, semantischer Suche

Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Business-fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1/C2) sind zwingend erforderlich

Gekürzter Auszug aus dem Original-Inserat. Zur Originalanzeige →

Active SourcingBoolean SearchSemantic SearchX-Ray Search